Jurisprudencia

Serie de imágenes diferentes del Dr. Arturo Canga en su despacho

El Tribunal Supremo determina que constituye accidente laboral una parada cardíaca sufrida en el trabajo justo después de la pausa para el bocadillo

Fecha: 12/04/2019

El Tribunal Supremo ha ratificado una sentencia dictada por el TSJ de Madrid en la que considera como accidente laboral la parada cardíaca sufrida por una trabajadora después de desayunar y antes de iniciar la prestación efectiva de su trabajo (sente…


Una sentencia confirma el síndrome de sensibilidad química como accidente laboral

Fecha: 09/04/2019

Una trabajadora de la Xunta desarrolló la enfermedad por el contacto con productos de limpieza, dice el Tribunal

La sección primera de la Sala de lo Contencioso-administrativo del Tribunal Superior de Xustiza de Galicia (TSXG) h…


Cambio de doctrina importante del Supremo en el concepto de "Riesgo durante el embarazo"

Fecha: 09/04/2019

El Tribunal Supremo concede la baja por "Riesgo al embarazo" a una dependienta que se somete a inseminación invitro exitosamente por las siguientes razones: i) la razón de la baja implica una incompatibilidad absoluta con cualquier tipo de trabaj…


NO PUEDE DEDUCIRSE EL DAÑO MORAL POR ACCIDENTE LABORAL A LA PRESTACIÓN POR INCAPACIDAD

Fecha: 15/03/2019

El Supremo avala su compatibilidad y unifica doctrina

No puede deducirse de la indemnización por daños morales por accidente laboral lo percibido en concepto de prestación de la Seguridad Social. Así lo dictamina el Tribunal Supremo en u…


¿Pueden despedirme si estoy de baja?

Se abre paso una corriente judicial que incrementa la protección en caso de enfermedad o lesión grave

Fecha: 15/03/2019

Es una creencia bastante extendida, pero es errónea. El hecho de que un trabajador esté de baja o en situación de incapacidad temporal no impide, por sí mismo, que la empresa pueda despedirle. Cuestión distinta son aquellas ausencias vinculadas a la …